Otro proceso de selección

Debe ser que soy un poco masoca, que las cosas están peor de lo que parece en cuanto a lo que exigen en cualquier trabajo o lo que yo pienso, que los que tienen que dar trabajo son ____ a parte de unos _____ __ ____ .

El otro día fui a otro proceso de selección para una gran empresa, situada en pleno barrio bien de la capital, una "filial" de una empresa de abogados, dedicada a la consultoría.

Ya cuando me citaron, la verdad es que no me gustó ni un pelo y me pensé un poco el ir o no; pero en mi situación no cabía el no, así que me fui. Los requisitos eran los siguientes:

- Ser titulado en licenciatura en geología o ingeniería geológica (lo cumplo).
- Haber acabado la carrera en los 5 años (lo cumplo).

- Tener experiencia con las energías renovables (lo cumplo).

- Nivel de inglés alto (no sé si a su juicio es suficiente lo que sé).

Como véis ya de entrada esto no lo cumple cualquiera, es una primera criba bastante dura me parece a mí. ¿Por qué no me gustó el tema? Porque me contó la chica lo que había que pasar y consistía en:

- Hacer una redacción (como en el cole!! que bien, ahora contaré el tema de redacción).
- Dinámica de grupo en castellano.
- Dinámica de grupo en inglés.
- Prueba psicotécnica de figuras geométricas (40 preguntas).

- Prueba psicotécnica con problemas de lógica, de matemáticas, etc... pero con operaciones como 78956,36 / 123,2 y sin calculadora claro (40 preguntazas).

- Prueba de inglés tipo test (80 preguntazas, algunas de auténtica risa/vergüenza).

Y si pasas esto en 15 o 20 días te llamaremos para la entrevista personal - OLE! Me indignó bastante todo, porque para Janssen Cilag solo pedían ser titulado superior y que pasases su proceso de selección, pero estos tenían unos requisitos mucho más jodidos de pasar y un proceso de selección mucho más duro ¿a qué juega esta gente?

Efectivamente, el proceso de selección consistió en eso con el agravante de que la redacción tenía como tema: ¿SE PUEDE COMPARAR GRECIA CON ESPAÑA? como todos sabemos, la pregunta no dice nada pero lo dice todo... quisieron ver si nos mojábamos o no en política, ya que la dinámica de grupo de después tenía este tema. Así que todos tuvimos que opinar sobre si se podía comparar económica y políticamente hablando Grecia con España. Antes de la dinámica me pensé lo de irme, pero me quedé por curiosidad ya.

Las frases del test en inglés eran muchas citas de titulares de periódico, bastantes sobre temas de inseguridad ciudadana, problemas económicos, algunas de ciencia y más de dos titulares de Silvio Berlusconi (sus conocidas perlas). Ojo con los temas eh!.

La gente que había eran de ciencias ambientales, industriales, una geologa,... y no recuerdo más. Casi todos estaban terminando la carrera o el master en energías renovables, casi todos de universidades privadas y bien conocidas por la gente bien de Madrid.

Por supuesto, el puesto era de Ingeniero Junior (dentro de esto pueden caber hasta becarios claro).

¿Quieren poner a prueba también el grado de sumisión de la gente?¿lo manipulables que son?¿las ideas políticas y/o religiosas?¿buscaban un determinado perfil de persona de acuerdo con su empresa en cuanto a ideas y nivel social?

Creo que nunca lo sabré, pero...

no diré donde porque no hace falta